Workshop: Diversity
Teil 1Veranstaltungsreihe / Termin 5 von 8
Ob Sie bei der Beantwortung dieser Frage Erfolg haben, hängt zunehmend davon ab, ob Ihr Unternehmen als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen wird. Dabei gibt es viele Handlungsansätze, die Sie als kleines und mittleres Unternehmen umsetzen können.
Themen 2024: Wie können Sie mit Ihrer Unternehmenskultur Mitarbeiter binden und finden? Von der Vielfalt Ihrer Belegschaft über Veränderungen gemeinsam gestalten und meistern hin zur Frage: Was zeichnet Gesundheitskompetenz im Arbeitsalltag aus, und welche Verantwortung tragen Arbeitnehmer und -geber?
Gewinnen Sie in der „Werkstatt Attraktive Arbeitgeber“ einen Eindruck, welche Lösungen auch für Ihr Unternehmen geeignet sein könnten, und profitieren Sie vom gemeinsamen Erfahrungsaustausch.
Unsere Workshop-Reihe für Unternehmen aus der Region Hannover bietet die Beschäftigungsförderung kostenfrei an! Sie haben im Gegenzug die Möglichkeit durch eine freiwillige Spende für soziale Projekte in Hannover und der Region hier etwas zurückzugeben.
Erster Termin am Dienstag, 27.02.2024,
14 bis 17 Uhr, Haus der Region, Hildesheimer Str. 18, Raum N001:
In Zeiten steigenden Wettbewerbs um qualifizierte Fachkräfte ist es von entscheidender Bedeutung, als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden. Eine starke und positive Unternehmenskultur spielt dabei eine Schlüsselrolle. In unserem Workshop werden wir folgende Kernthemen behandeln:
Verständnis und Entwicklung einer attraktiven Unternehmenskultur: Wie definiert man eine Unternehmenskultur, die sowohl zu den Werten Ihres Unternehmens passt als auch für potenzielle Mitarbeiter*innen attraktiv ist? Welche Rolle kann dabei ein Unternehmensleitbild spielen? Wie kann ein Leitbild gelebt werden?
Best Practices für eine starke Bindung der Mitarbeitenden: Lernen Sie von erfolgreichen Unternehmen, wie sie durch ihre Kultur hochqualifizierte Mitarbeiter*innen langfristig halten.
Interaktive Elemente und Expertenvorträge:
Der Workshop wird interaktive Elemente beinhalten, darunter Gruppendiskussionen, Fallstudienanalysen und praktische Übungen. Zudem erwarten Sie inspirierende Vorträge von Expert*innen im Bereich Unternehmenskultur und Personalmanagement.
Entdecken Sie mit uns, wie Sie Ihre Unternehmenskultur als Schlüssel zum Erfolg im Wettbewerb um Fachkräfte nutzen können.
Zweiter Termin am Mittwoch, 29.05.2024,
14 bis 17 Uhr, Haus der Region, Hildesheimer Str. 18, N003
In einer globalisierten Welt ist die Integration von Mitarbeitenden unterschiedlicher Herkunft, Kulturen und Fähigkeiten mehr als nur eine soziale Verantwortung – sie ist ein Schlüssel zum Erfolg. Ein integratives Arbeitsumfeld fördert nicht nur die Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung, sondern kann auch zur Attraktivität als Arbeitgeber beitragen. In unserem Workshop werden wir folgende Schwerpunkte setzen:
Interaktive Workshops und Experteninput:
Der Workshop bietet eine Mischung aus interaktiven Elementen, Diskussionsrunden und Fachvorträgen. Profitieren Sie von dem Austausch mit Experten und anderen Teilnehmenden und gewinnen Sie wertvolle Erkenntnisse für Ihre Praxis.
Dritter Termin am Mittwoch, 11.09.2024,
14 bis 17 Uhr, Haus der Region, Hildesheimer Str. 18, N003:
In einer sich schnell verändernden Geschäftswelt ist das Management von Veränderungen eine wesentliche Fähigkeit. In diesem Workshop konzentrieren wir uns auf praxisnahe Ansätze und Strategien, um Veränderungsprozesse schrittweise und erfolgreich zu gestalten. Die Highlights des Workshops umfassen:
Vierter Termin am Mittwoch, 06.11.2024,
14 bis 17 Uhr, Haus der Region, Hildesheimer Str. 18, N003:
Die Gesundheit der Mitarbeiter*innen ist ein zentrales Element einer attraktiven und nachhaltigen Unternehmenskultur. In diesem Workshop werden wir uns auf die Bedeutung der körperlichen und mentalen Gesundheit am Arbeitsplatz konzentrieren und aufzeigen, wie eine gesunde Arbeitsumgebung zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung beitragen kann. Die Schwerpunkte des Workshops umfassen:
Interaktive Sessions und Experteninput:
Der Workshop bietet eine Mischung aus interaktiven Diskussionen, Fallstudien und Vorträgen von Expert*innen im Bereich betriebliche Gesundheitsförderung und Konfliktmanagement.
FÖHR Agentur für Wissenstransfer und Innovationskulturen, Hannover www.tanjafoehr.com
Die Veranstaltungsreihe richtet sich ausschließlich an Unternehmen, öffentliche Einrichtungen und Einzelpersonen ohne Beratungstätigkeiten, um den vertraulichen Austausch zu fördern.
Die Teilnahme ist kostenfrei.