Was unser Gehirn mit unbewussten Denkmustern zu tun hat...

Im Workshop beleuchten wir, wie unbewusste Denkmuster und Stereotype unser Handeln in der Arbeitswelt beeinflussen.

Preise

kostenlos

Wir zeigen, welche neuen Möglichkeiten sich für die Mitarbeitendenfindung und -bindung ergeben, wenn wir uns dieser Denkmuster bewusst werden. Der Schwerpunkt liegt dabei auf Denkmustern über und von älteren Mitarbeitenden – die Erkenntnisse sind auf alle Zielgruppen im Unternehmen übertragbar.

Inhalte:

  • Unconscious Bias: Entstehung von Stereotypen und deren Einfluss auf Verhalten und Arbeitgeberattraktivität
  • Praktische Ansätze: Impulse zur Gestaltung einer inklusiven Arbeitswelt, die Vielfalt fördert und das Potenzial aller Mitarbeitenden nutzt.

Die Veranstaltungsreihe richtet sich ausschließlich an Unternehmen, öffentliche Einrichtungen und Einzelpersonen ohne Beratungstätigkeiten. Die Teilnahme ist kostenfrei

Die Referentinnen Martina Baier und Ines Weidner von „DIE TRAINER Organisations- und Personalentwicklung GmbH“ leiten durch das Programm.

Ort

Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA) Waldhausen, Hildesheimer Straße 183, 30173 Hannover

Kontakt

Region Hannover
Projektkoordination
Dr. Mahzad Peschke
Projektkoordination
Region Hannover
Beschäftigungsförderung
Fachbereich Wirtschafts- und Beschäftigungsförderung

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